ストレングス・ファインダーの結果を受けてどう行動するか考えてみる

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貯金やお金の知識とは少しズレますが、ストレングス・ファインダーを受けてみました。

結果を受けて、どう活かすか(行動するか)までを含めて記事としたいと思います。

ストレングス・ファインダーとは

ストレングスファインダー®とは、米国ギャラップ社の開発したオンライン「才能診断」ツールです。Webサイト上で177個の質問に答えることで、自分の才能(=強みの元)が導き出されます。ストレングスファインダー®における「才能」は次のように定義されます。 『無意識に繰り返し現れる思考、感情、行動のパターン』 すなわち、自分の思考、感情、行動の「特徴」そのものが「才能=強みの元」だと言うのです。

ストレングス・ファインダーの診断を受けることで34の資質に分けられた自分の才能を知ることができます。

  • アレンジ
  • 運命思考
  • 回復志向
  • 学習欲
  • 活発性
  • 共感性
  • 競争性
  • 規律性
  • 原点思考
  • 公平性
  • 個別化
  • コミュニケーション
  • 最上志向
  • 自我
  • 自己確信
  • 社交性
  • 収集心
  • 指令性
  • 慎重さ
  • 信念
  • 親密性
  • 成長促進
  • 責任感
  • 戦略性
  • 達成欲
  • 着想
  • 調和性
  • 適応性
  • 内省
  • 分析思考
  • 包含
  • ポジティブ
  • 未来志向
  • 目標志向

この34の資質は以下の4タイプにさらに分類することができます。

  • 人間関係構築力
  • 影響力
  • 実行力
  • 戦略的思考力
ストレングス・ファインダー4つの要素

出典:ストレングス・ファインダー公式ページ

ナナミライのストレングス・ファインダーの診断結果

わたしが受けたストレングス・ファインダーの結果です。

  1. 最上志向
  2. 活発性
  3. 指令性
  4. 着想
  5. 戦略性
ストレングス・ファインダー結果

上位3資質が『影響力』、残りの2つが『戦略的思考力』となります。

つまりカンタンに言ってしまえば、【戦略的に新しいアイデアを練って、まわりを巻き込んでとりあえずやってみる】タイプのようです。

あまり結果は信じないつもりでしたが、わりと当てはまっているような気がします。
わたしが『やるやる詐欺』が多くなってしまいがちなのは、出てくるアイデアややりたいことに『実行』が追いついていないと言うことです。

/wp-content/uploads/nanamirai1.jpgナナミライ

アイデアを練るのは得意なのに実行するのは得意ではないようです

 診断結果を受けてどう行動するか

ストレングス・ファインダーは受けて終わりではありません。
結果を見てどのように行動するかが大事になります。
ステップとしては、以下のように考えています。

  1. 強みをのばす
  2. 34の資質の順位をすべて見る
  3. 弱みを可視化する
  4. 可能であれば改善する

まずは5つの強みの元がわかったので長所を伸ばしていきます。
わたしの性格上、強みを伸ばす方が得意なのでまずは先にこちらをやります。

次に弱みを知ることですが、書籍のアクセスコードでは上位5つの資質しか知ることができず、すべて知るには追加料金(約8,000円)が必要です。
高いか安いか考えるかはそれぞれですが、自分に足りないものをまず知ることは大切とわたしは考えます。

また知るだけではなく、弱みの部分は改善できる資質は改善したいですね。
根本的に苦手な項目は仕方ないですが、やっていないだけで実は得意な項目が潜んでいるかもしれません。

ストレングス・ファインダーを受けてみよう

ゴリ押しするつもりはありませんが、ストレングス・ファインダーは就職活動の自己分析や自分の思考整理に有効な手段です。
自分の強みの元が知りたいときには一度診断を受けてみるのをオススメします。

診断の受け方は以下の2通りがあります。

どちらでも問題ないですが、カンタンなのは以下の書籍を購入して巻末にあるアクセスコードを入力する方法です。

/wp-content/uploads/nanamirai1.jpgナナミライ

このアクセスコードは一度しか使えないので、中古で買う場合は使えない可能性が高いです。購入前によく確認しましょう

診断の質問は全部で177問あります。時間があるときかつ集中できるタイミングで受けましょう!

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